近期有小伙伴咨詢，已經(jīng)取得初級(jí)會(huì)計(jì)職稱后是繼續(xù)考中級(jí)還是考CMA嗎？今天就這一問(wèn)題我給大家展開(kāi)論述，希望對(duì)你有所幫助！

很多的財(cái)務(wù)人覺(jué)得拿到初級(jí)職稱證書(shū)之后就只能往中級(jí)上面走，其實(shí)不是的，你除了考中級(jí)，還有其他的選擇！

如果你考了中級(jí)職稱之后職位是財(cái)務(wù)主管級(jí)別也可以的。但是人工智能時(shí)代的到來(lái)，企業(yè)對(duì)于財(cái)務(wù)提出了更高的要求，如果您不能滿足要求，那么面臨的將是被淘汰。

所以即使有了中級(jí)職稱證書(shū)，也要不斷學(xué)習(xí)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型是趨勢(shì)，所以還是有必要轉(zhuǎn)型考CMA管理會(huì)計(jì)的。而且中級(jí)職稱考試是有一定條件的；在您沒(méi)滿足條件之前你可以利用中間時(shí)間先把CMA拿下！

為什么要轉(zhuǎn)型，考CMA呢？

2014年11月，財(cái)政部《關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》正式出臺(tái)，開(kāi)啟了會(huì)計(jì)改革與發(fā)展的新篇章。該指導(dǎo)意見(jiàn)中提到：未來(lái)十年內(nèi)，會(huì)計(jì)行業(yè)的人才結(jié)構(gòu)將發(fā)生根本轉(zhuǎn)變。中低級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員將被管理會(huì)計(jì)人才取代，初步預(yù)計(jì)有60%的普通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)將被迫面臨失業(yè)或轉(zhuǎn)行。

CMA認(rèn)證得到了政府部門的廣泛認(rèn)可和大力發(fā)展，國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)也紛紛組織開(kāi)展CMA內(nèi)訓(xùn)，有平安集團(tuán)、中國(guó)兵器裝備集團(tuán)、中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)、中國(guó)電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)、海爾集團(tuán)、航天科技集團(tuán)、中國(guó)銀行、民族證券、東風(fēng)汽車、強(qiáng)生、戴姆勒、威高等國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)集團(tuán)。由此可見(jiàn)CMA認(rèn)證的含金量還是*高的。

CMA的知識(shí)體系涵蓋了財(cái)務(wù)、管理、業(yè)務(wù)、市場(chǎng)等內(nèi)容，始終與企業(yè)發(fā)展同步，培養(yǎng)的是懂財(cái)務(wù)，懂管理，懂業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)精英。CMA管理會(huì)計(jì)可以幫助企業(yè)進(jìn)行成本控制、風(fēng)險(xiǎn)控制、財(cái)務(wù)規(guī)劃以及精細(xì)化預(yù)算，發(fā)現(xiàn)并解決企業(yè)內(nèi)部流程上的問(wèn)題，將成本和決策風(fēng)險(xiǎn)降到*，從而幫助企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值擴(kuò)大利潤(rùn)。

對(duì)于一個(gè)從事財(cái)務(wù)的專業(yè)人員，報(bào)考CMA，全方面發(fā)展自己，這對(duì)各個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)必然是不可多得的人才，升職加薪機(jī)會(huì)更大；

對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，雖然沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，但是有了CMA證書(shū)，就多了一份保障，會(huì)更讓各個(gè)企業(yè)的HR對(duì)你高看一眼，這也會(huì)成為您找到心儀工作的強(qiáng)有力的保障。

所以考CMA能讓你更具備競(jìng)爭(zhēng)力，想升職、想加薪？多一個(gè)證書(shū)傍身機(jī)會(huì)不是更多嗎？

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