ACCA協(xié)會為什么要求必須具有三年工作經(jīng)驗(yàn)?

很多學(xué)生黨都覺得ACCA要求三年工作經(jīng)驗(yàn)有點(diǎn)過分,好不容易在大學(xué)里花了這么多時間考完全科了,多不容易,結(jié)果只是個準(zhǔn)會員。其實(shí)大家不用忿忿不平,融躍ACCA小編反而覺得這是ACCA協(xié)會人性化的表現(xiàn),畢竟會員的會費(fèi)要比準(zhǔn)會員的多很多,對在校生而言,無疑是一筆不小的負(fù)擔(dān)。

ACCA的全科=F階段+P階段+PER!這才是完美的ACCAer人生。所謂的PER就是用來衡量你在工作中的專業(yè)程度和高效程度的方法和指標(biāo)。專業(yè)程度,就是看各位有沒有好好學(xué)習(xí)ACCA的知識、掌握的程度怎么樣,在實(shí)際工作中的應(yīng)用程度之類的。而高效,就是考驗(yàn)?zāi)阍诠ぷ髦械谋憩F(xiàn)了。

其實(shí)ACCA三年工作經(jīng)驗(yàn)這個要求是很好達(dá)到的,工作經(jīng)歷和工作內(nèi)容的范圍還是很廣泛的。時間也是不限的,甚至可以是你在注冊成為ACCA學(xué)員之前的工作經(jīng)歷。但是你必須找到你之前的上司、supervisor提供相應(yīng)的工作證明。再者就是需要財會相關(guān)、金融相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),但是不限行業(yè)、部門,因?yàn)锳CCA協(xié)會也希望它的會員可以涉足不同行業(yè)。通過ACCA所有考試的學(xué)員,還不是ACCA會員,還需要完成在線職業(yè)操守訓(xùn)練課程的學(xué)習(xí)和測試和至少三年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)才能成為ACCA會員。如何證明自己擁有三年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)??融躍教育ACCA小編今天就給大家講解一下。

工作經(jīng)驗(yàn)記錄

學(xué)員回答TDM(Trainee Development Matrix,即學(xué)員發(fā)展矩陣)相關(guān)問題,來記錄自己的工作績效,并需要上司的簽字認(rèn)可,之后通過網(wǎng)絡(luò)或書面的形式提交即可。

年度報告提交

每年的*一個季度,ACCA會員申請者需通過網(wǎng)絡(luò)或書面的形式提交年度報告,陳述自己當(dāng)年的某要素領(lǐng)域的績效考核指標(biāo)及崗位工作時長。

如果申請者受雇于ACCA*或白金級雇主,可無須填寫詳細(xì)的TDM,只需在年度報告中聲明這一點(diǎn)即可。

設(shè)置考核條件與監(jiān)督人

會員申請者在工作中要有一名指導(dǎo)人對其在以下方面進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo):選擇績效考核的領(lǐng)域;設(shè)定要達(dá)到的工作績效的目標(biāo)和時間;提供適當(dāng)?shù)臈l件和支持,定期進(jìn)行審核評估。

指導(dǎo)人可以是申請人的直接上司、所在單位的部門經(jīng)理或其他個人。

ACCA*注重知識的運(yùn)用和實(shí)踐,考試目的不在于篩選人才等級。另外,能夠成為ACCA會員的人大多事業(yè)上也相當(dāng)成功,也側(cè)面反映出ACCA對工作經(jīng)驗(yàn)的考核也是幫助學(xué)員職場發(fā)展的一種方式。