跳槽,一直以來都是職場中比較頻繁的事,在金融行業(yè),尤其*為頻繁,那么大家為什么要如此呢,其實(shí)跳槽也未必是件壞事,有時候跳槽能夠使自己得到更好的發(fā)展,但是在跳槽之前,起碼要有個清晰的職業(yè)規(guī)劃。

FRM

比如有一部分人會選擇在工作之余報考FRM、CFA等,有些人則通過不斷的積累經(jīng)驗(yàn),來獲得職場的晉升。下邊跟著融躍的小編來了解一下。面對一下三種跳槽該如何思考。

1.工資沒漲,別為安逸放棄前景

例如:工作了兩年的A,想起自己剛畢業(yè)的時候,和同學(xué)對職業(yè)的想法是:從不去談?wù)摴べY待遇,只希望能找個合適自己的工作,來鍛煉自己,從而積累經(jīng)驗(yàn)。

可是隨著時間的推移,他不得不面對一個很重要的問題:在這家公司已經(jīng)工作兩年了,但是工資才漲了一千多塊錢,比自己開始計(jì)劃的還要差好多,當(dāng)他與身邊的朋友相對比的時候,才發(fā)現(xiàn)她們的工資已經(jīng)大幅度的超過自己。

對于金融業(yè)的人來說,要不得的就是沉溺于安逸。盡管金融行業(yè)的薪資很高,但是金融行業(yè)那些比較輕松的工作和金融并無太大的關(guān)系,并且工資相對比較低,這個時候,我們?yōu)槭裁床黄匆幌?,考個FRM證書,讓自己在職場中完成逆襲呢。

2.選擇自己喜歡的,再苦再累也不怕

閑暇的時候時不時的關(guān)注下網(wǎng)站的招聘信息,看看是否有適合自己的工作。當(dāng)然,穩(wěn)定固然是好事,但是有時候試著突破一下自己,有些人做的比自己職場老人還要好,那么現(xiàn)在自己還會穩(wěn)定于目前的工作嗎?

不對比,什么事都不會發(fā)生,一旦經(jīng)過對比,就會發(fā)現(xiàn)自己目前的工作是不可取的,一位來自于融躍的FRM學(xué)員在通過FRM考試之后,果斷的換了份工作進(jìn)入了自己喜歡的風(fēng)控部門。

后來他說:我很慶幸自己做了這個決定,雖然我現(xiàn)在工作很忙,壓力很大,但是比起以前讓我痛苦的工作,我寧愿選擇忙碌但是開心的工作。

3.哪都不適合?先看自身的實(shí)力

剛剛畢業(yè)的大學(xué)生或許會有這樣的經(jīng)歷,想著先就業(yè)再擇業(yè),所找到的工作很有可能跟自己所學(xué)的專業(yè)沒有什么關(guān)系,在干了一段時間后就產(chǎn)生了厭煩心里。

然后又不知道自己到底適合什么樣的工作,就這樣堅(jiān)持了下來。但是呢,自己干了兩年之后,還是發(fā)現(xiàn)十分的不適應(yīng)現(xiàn)在的工作,然而想換一份工作,發(fā)現(xiàn)自己什么都干不了。

這是什么,這就是自己的能力擺在那里,并非是環(huán)境無法讓他找到好的工作。

我們較為常見的跳槽的行為一般是:因?yàn)楣ぷ鞑豁樞?,因?yàn)楣べY待遇不平衡,因?yàn)檫@份工作并不是自己喜歡的等等一系列的原因,這些都是造成職場人逆期的原因。

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這種逆期不是我們生活中小孩子的叛逆行為,而是我們在決定自己職業(yè)生涯中的一個角度想法不同的行為罷了。職場人在跳槽時要想清楚自己為什么要跳槽,跳槽之后會有什么變化,該跳則跳,不該跳的還是好好想想自身的原因吧。